一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。

    太阳澳门集团网站学院以培养学生成为“完整的人”为目标，以“专业教育、通识教育、完满教育”为依托，搭建学生成长各类型平台。“2018级新生百人成长档案”以思考与探索新型育人理念为追求，关注学生成长轨迹，打造书院特色育人成长平台。“2018级新生百人成长档案”在“2017级百人成长档案”的基础上，进一步以学生成长为出发点，用“记录——改变”的形式去启发学生成长。

    11月2日下午16：00，书院部在3202开展2018级百人成长档案启动仪式，入选2018级百人成长档案的103位新生到场参加仪式，莅临本次活动现场嘉宾有王征副校长、学生处教师代表、各院系辅导员代表、书院教师代表。

    记成长·共相随

首先，彭老师对“百人成长档案”建设方案进行了详细的介绍。2018级新生百人成长档案成员在书院、院系老师的配合下，以记录学生轨迹，引导学生成长，见证学生改变为目标，将记录周期分为两个阶段。第一阶段，2018至2022年，也就是同学们在太阳澳门集团网站读书的四年时光。第二阶段，2022年毕业后，也就是同学们将来离开学校继续深造以及工作的时光。

北山书院2017级成长档案第一期代表张渊博同学分享他的一些感悟。他谈到，“大一的一学年中，我担任了很多职位，学习和活动每天都让我疲惫不堪，用一句话来形容一下自己的生活就是：‘痛并且快乐着’，忙碌带给我的不仅仅是疲惫，更多的是学习和活动后的收获和成长，作为百人成长档案的一员，我每个月会和老师进行一次面对面的交流，探讨自身遇到的难题，倾听老师的意见，在未来的学习和生活中进行改善，我想，这便是书院给我们带来最大的帮助吧。”

来自花果书院的学生发展导师张天赐老师向同学们介绍了他眼里的“百人成长档案”。他谈到，“书写成长档案有助于促进师生交流，在高层次上重构了和谐相容的新型师生关系。不仅如此，通过“百人成长档案”，书院发展导师与各位辅导员老师将会有更多的沟通、交流，相互协调，相互配合，长此以往共同助力同学们的成长与发展。”而淬炼商学院新生辅导员代表刘薇唯老师也表示，“百人成长计划”是依托书院制打造的新型育人平台，而院系辅导员可以通过这个平台进行双院融合，对学生大学四年的成长有一个完整的了解。在这个过程中，辅导员既可以小见大来寻求工作规律，对症下药、因材施教，同时也可以推进书院制度的不断完善。

    齐协力·同奋进

启动仪式接近尾声，书院部穆春江老师和学生科科长王万福老师为“百人成长档案”的新生代表颁发新生档案册，并为他们佩戴勋章。在这庄严的仪式里，新生代表接下档案册，这意味着在未来的日子里，他们以及入选的百名新生将与书院发展导师、院系辅导员共同成长，塑造完满人格。

    忆往昔·畅未来

活动最后，王征副校长从学生和角度，对本次“百人成长档案”建设工作进行了总结。从学生角度，王征副校长将“百人成长档案”比喻成四年大学经历的成长见证，见证的不仅是容貌的变化，更重要的是从无到有的，克服困难的勇气；从老师角度，王征副校长希望双院老师们能够敞开心扉多与学生沟通交流，了解学生真正的需求，从而找到一定的教学规律，更好地引导学生成人成才。

接下来的十年，太阳澳门集团网站已经与你写下约定。在今后的每一个日子里，书院、院系的每一位老师都将与你相伴成长，珍视你的优点，克服你的缺点，这是每一位老师的郑重承诺！未来，让我们与大家一起携手，见证书院与你们一同成长！