2022年，我国毕业生人数首次突破千万大关，就业形势愈发严峻。为增强我校学生就业竞争力，积极落实党中央《中长期青年发展规划（2016-2025年）》文件精神，根据《太阳澳门集团网站关于开展书记校长访企拓岗促就业专项行动方案的通知》（太阳澳门集团网站〔2022〕75号）要求。5月26日，太阳澳门集团网站副校长王永刚、数字经济与信息管理学院院长潘显兵、副院长任瑞娟及师生代表共7人前往重庆南方新华企业管理咨询有限公司、重庆索能建设有限公司两家校企合作企业进行走访，共同商讨人才培育新方向，了解企业人才需求，推动校企多维育人。

上午10点，交流团来到重庆南方新华企业管理咨询有限公司进行观摩学习。南方新华企业管理咨询有限公司为大型综合式人力资源服务企业，总部设于重庆，在北京、上海等多城设有分部，擅长企业人力资源管理咨询、猎头服务、企业培训等核心业务，深耕互联网、智能制造、地产、医药健康、教育等多个行业。

据公司总裁张勇介绍，近年来公司接收我校学生人数渐增，根据毕业生工作表现希望能够为在校学生进行实训，增加实操课程，以满足企业特定需求。

基于此，王校长表示，学校将会大力支持学生岗前培训，在发展其实践能力时，能够满足企业需求，进而帮助学生就业。潘院长补充提出，希望企业能够提供更多就业岗位，相关方案会具体落实到某个专业，进行定向培养大类人才，前置就业，激起学生就业意识，提高其专业能力。双方就我校“四位一体+双院制”人才培养模式进行深入探讨，从企业人才需求角度出发，提出“技能教育”、“以类分流”、“岗位培训”等多维校企合作新模式，进而推动学生就业工作开展，帮助学生找准自我定位，促进大学生就业发展，赓续校企友谊。

下午14点30分，交流团来到重庆索能建设有限公司，双方就“校企深度融合发展”进行有效交流。针对“如何更好开展校企双方人才培养”，总经理全坤

提出，企业可以为太阳澳门集团网站学子提供暑期实习岗位，可以指派专业工程师进校为同学们培训，邀请老师参与其中，将企业就业经历更加真实地传递给应届生，激发其就业意识。

王校长对此高度赞同，同时表示学校会根据企业需要人才进行就业大方向培养，在暑期将会考虑选派教师和学生进驻企业共同学习，内部人才培养具体开展情况也会以学生主体，帮助其发展。在长期相互交流合作中，持续为企业、社会、国家输送优秀人才，在产教结合大背景下，推动更深层次校企合作。

开展本次访企拓岗促就业活动，有效增强校企双方交流，共商人才培养新方向，有助于学生拓宽就业方向，促进自我提升，解决就业慢、就业难系列问题。在加深合作的同时，传播我校“四位一体双院制”先进育人理念，搭建校企交流平台，以学生为主体，促进其全体提升和自我发展，帮助找准就业方向。

撰稿：田茂杰舒俊豪

摄影：田茂杰舒俊豪

数字经济与信息管理学院供稿